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社長挨拶
ご挨拶
人材ビジネスでの経験を通じて、就職側と企業側両方の立場に立って、ものごとを考えるようになり、企業にとっての人材の大切さ、個人にとっての企業選びの大切さをしみじみと感じました。
競争も激しくなっている中、日中韓の間でのビジネスを成功させるには、言うまでもなく自社に適応する優秀「人材」の確保は最も重要な鍵だと考えております。
我々Sea Hawk Internationalは「人材」を軸に、日中韓三ヶ国間のビジネスに従事されている企業様・個人を全面的にサポートし、人材交流による相互理解と相互信頼を積み重ね、日中韓の架け橋としてグローバル化促進に貢献してまいります。
2011年1月

プロフィール
1998年留学をきっかけに来日。中国では大学卒業後、外資系企業にてプログラマーとして1年半経験。日本では大学を終え、人材ビジネス業界に就職。約6年半一貫してグローバル人材ビジネスに関わる。
前職のJAC Recruitment(ジャスダック上場企業)では、大阪国際部の立ち上げ要員として入社、会社の成長と共にプレーヤー、アシスタントマネジャー、マネジャーなど異なるポジションを通じて社会人としてのキャリアを構築。外国人として日本企業の文化・商習慣の違いを身をもって体験。管理職として売上達成、部下の採用・教育等を通じて企業にとって人材の大切さを実感。
2010年10月 株式会社Sea Hawk Internationalを創立。
- 2008年04月
- 米国CCE,Inc.認定 GCDF-Japan キャリアカウンセラー
- 2009年07月
- 大阪産業創造館 立志庵22年度2期生
http://www.sansokan.jp/akinai/14f/sotugyo.html - 2009年12月
- 組織人事監査協会認定 パーソネルアナリスト2級
- 2010年03月
- 大阪産業創造館 IAG最終プレゼン企業
http://www.sansokan.jp/iag/link.html - 2010年10月
- 株式会社Sea Hawk International設立